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重慶建工二分公司召開“收心會”調整員工精神狀態(tài)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2014-02-21  來源:中國混凝土網(wǎng)  作者:重慶建工
核心提示:新年新氣象!為了使重慶建工二分公司在2014年工作有一個良好的開局,2月17日下午2點,二分公司總經(jīng)理蘇志強組織二分公司全體員工在大渡口站會議室召開了“二分公司收心會”。
  新年新氣象!為了使重慶建工二分公司在2014年工作有一個良好的開局,2月17日下午2點,二分公司總經(jīng)理蘇志強組織二分公司全體員工在大渡口站會議室召開了“二分公司收心會”。


會上,蘇總首先組織大家學習了公司務虛會的會議內容及新年的工作重點,然后對二分公司2013年工作中所存在的問題時行了梳理、探討和總結。蘇總指出,新的一年二分公司將采取新的措施,對外協(xié)單位的管理要從精細化入手,盡快制定出《外協(xié)單位違規(guī)處罰實施細則》,通過細則的實施加大對外協(xié)單位的管控力度,從而使二分公司的生產(chǎn)保供和產(chǎn)品質量得到有利保障;外協(xié)單位每月必須在我司規(guī)定的時間完成結算、掛帳手續(xù),所有結算嚴格按照合同約定執(zhí)行,材料員根據(jù)合同約定付款比例做好水泥供應量的控制工作;深入代工單位調研,切實掌握各外協(xié)單位的實際產(chǎn)能和業(yè)務飽合度,合理安排生產(chǎn)任務;二分公司片區(qū)負責人應以新材公司QHSE標準為指導開展工作,將前場所發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋到相關部門,并妥善處理,做好供保服務,改善目前二分公司服務較差的局面;質量檢查應抓重點,通過站外表象加強對外協(xié)單位站內的監(jiān)督檢查。通過以上措施,確保2014年新材公司下達的各項工作目標的實現(xiàn)。

接下來,二分公司各部門人員圍繞蘇總的新措施積極發(fā)言,暢談各自的工作打算,并表示通過春節(jié)長假的休整,已經(jīng)調整好了工作狀態(tài),將以飽滿的工作熱情和全新的精神風貌迅速投入到工作中去。

新年新氣象,有了年初良好的開端,我們相信在二分公司全體員工的努力下,奮發(fā)拼搏,在新年里為新材公司的發(fā)展再作貢獻。
 
 
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